工作方案

时间:2022-10-17 20:34:38 工作方案 我要投稿

【实用】工作方案集锦十篇

  为了确保事情或工作有效开展,就常常需要事先准备方案,方案是阐明行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的书面计划。我们应该怎么制定方案呢?下面是小编为大家整理的工作方案10篇,希望对大家有所帮助。

【实用】工作方案集锦十篇

工作方案 篇1

  为贯彻落实《市20xx年度“双随机一公开”监管工作实施方案》,提高监管规范化、标准化水平,增强农业行政执法效能,特制定本方案。

  一、总体要求

  (一)指导思想

  按上级要求,大力推广随机抽查,规范监管行为,转变监管理念,强化市场主体自律和社会监督,提高监管效能,为农业生产经营主体营造公平竞争的发展环境。

  (二)基本原则

  1、依法监管。依据法律法规规章规定,坚持法无授权不可为、法定职责必须为,落实监管责任,确保事中事后监管依法有序进行。

  2、推进随机抽查制度化、规范化,公正高效,公开透明。规范行政权力运行,切实做到严格规范公正文明执法,提升监管效能,优化市场环境。

  3、实施随机抽查事项公开、程序公开、结果公开。实行“阳光执法”,保障市场主体权利平等、机会平等。

  4、县农业综合执法大队负责本部门的随机抽查工作,其它科室配合抽检。

  二、工作任务

  (一)制定发布双随机抽查事项清单。全面梳理法律法规规章赋予县农业综合执法大队和各股站的检查事项,认真制定随机抽查事项清单,明确抽查事项的抽查依据、抽查主体、抽查内容和抽查方式等。随机抽查事项清单应当根据法律法规规章修订情况和工作实际进行动态调整,及时向社会公布。

  (二)按照“谁登记、谁检查、谁录入、谁公开”的.原则开展抽查工作。各股站要对照工作职责,配合执法大队随机抽取检查对象,随机选派执法人员,依法及时录入检查结果,并向社会公示。

  (三)做好工作总结。各股站要认真总结工作中的经验做法,挖掘工作亮点,及时上报工作总结,为做好明年工作打下坚实基础。

工作方案 篇2

  为加快推进环境保护,全力整治环境污染,按照县环保局文件要求,结合我镇实际,经研究,特制订小甸镇20xx年度环境保护工作实施方案如下:

  一、总体要求

  认真贯彻党中央、国务院领导同志近期关于环境保护的重要批示精神和国家关于加强环境监管执法的一系列重要部署;进一步摸清排污单位底数,查找环境管理薄弱环节,认真自查自纠,全面落实环境保护责任,全方位夯实环境保护日常管理、执法监督、司法联动、能力建设等工作基础,建立健全环境监管执法长效机制,防范重特大环境污染事件发生。

  二、检查内容

  县工业集中区内和所有有废水、废气、废渣及辐射、噪音等污染物排放行为的企事业单位。

  (一)工业集中区:

  1、环评制度执行情况。是否编制园区规划环评、规划环评要求是否落实到位、防护距离内居民是否搬迁到位。

  2、污染集中治理设施建设及运行情况。是否建成规范的污水收集管网和废水、废渣集中处理和处置设施,设施运行是否正常、污染物是否达标排放。

  (二)企事业单位:

  1、环评审批及“三同时”(防治污染设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用)制度执行情况。是否合法审批,批建是否一致、环保措施是否配套,是否通过“三同时”验收。

  2、污染防治设施建设及运行情况。废水处理、废气净化、固废处置等是否有效稳定运行,污染物是否达标排放和安全处置。

  3、排污许可证制度执行情况。是否依法取得排污许可证,是否按许可证规定排放污染物。

  4、监测情况。是否按要求规范化设置排污口、安装在线监控并形成应有的监测能力,是否依法依规上报和公开信息。

  5、危险废物管理情况。危险废物的类型、数量、贮存、处理、处置方式及综合利用情况,申报登记、转移联单、危险废物经营许可证等管理制度执行情况。重点查处医疗废物、废机油、废旧蓄电池的非法收集和转运。

  6、历史遗留隐患治理与管控情况。是否有遗留的危险化学品或其他有毒有害物质,是否有遗留的涉重金属废物废渣等环境污染隐患。

  突出抓好我县水泥、化工、造纸、苎麻、农副产品加工、板材加工、食品加工、机械铸造、制药、纺织、污水处理、电池、塑料颗粒加工、畜禽养殖等重点排污企业及危险废物产生(经营)单位环境守法检查。

  (三)对有关部门在各自职责范围内履行环境保护相关职责情况进行督查。对照《湖南省环境保护工作责任规定(试行)的通知》(湘政发〔20xx〕6号)精神,重点对各乡镇人民政府、工业园集中区及环保、发改、工信、公安等职能部门的环保工作职责执行情况进行检查。

  (四)各类资源开发利用活动对生态环境影响情况。重点排查饮用水源保护情况,检查饮用水源保护区界碑、警示牌、隔离网和宣传牌是否设立,排查饮用水水源一级保护区内违法违规排污口及建设项目是否取缔,国家级自然保护区内是否存在违法开发和建设活动,水面投肥养殖是否被禁止及畜禽养殖污染整治情况等。

  (五)大气污染防治行动计划实施情况。

  1、淘汰粘土砖瓦厂等落后产能情况。

  2、县城区、工业集中区推广使用清洁能源情况,天然气管道是否接入,10蒸吨及以下燃煤锅炉是否淘汰或改烧清洁能源。

  3、工业大气污染治理情况,特别是10蒸吨以上燃煤锅炉的脱硫除尘设施、水泥行业的除尘设施是否符合环保要求,是否稳定达标排放;加油站、油库是否安装油气回收装置。

  4、建筑工地扬尘防治情况,房地产和基础设施建设项目是否落实环评批复中施工期扬尘防治措施,渣土车是否实行全封闭运输。

  (六)对群众举报投诉重点案件或长期未得到根治的突出环境问题开展检查。

  三、检查方式

  (一)县政府负责组织、指导、督促县工业集中区、县直有关部门、各乡镇开展大检查,调度工作进展情况,抽查重点地区,对检查过程中遇到的共性问题提出解决意见,督促落实整改措施。

  (二)县工业集中区、各乡镇是大检查工作的实施责任主体,要按照县政府统一部署,结合日常管理工作,全面、深入、细致、彻底地开展大检查;对大检查中发现的环境问题,列出清单制定综合整改方案,实施分类治理;要督促指导本辖区内企事业单位对照检查内容认真自查自纠,落实环境保护措施,切实开展整治;要配合县直有关部门查处环境违法行为。

  (三)县政府将通过抽查方式对大检查工作开展情况进行督查,并将督查结果纳入县政府对各部门的年终绩效考核。

  四、时间安排

  (一)县政府在20xx年4月底前结合本县实际情况,制定具体检查工作方案,开展动员部署,落实必要的人力、物力和财力保障,并将有关情况、工作方案、联络部门及联系人员信息报市环保局。

  (二)20xx年4月底前,县工业集中区和各乡镇、企事业单位应全面开展自查,摸清家底,制定完整的环境隐患整治方案,并报县政府及县环保部门。

  (三)所有企事业单位要在20xx年6月30日前完成整治任务,县工业集中区要在20xx年12月30日前完成整治任务。下列三种情况报经县人民政府及县环保局同意(按计划执法属省或市级环保部门监管的同时报省、市级环保部门),可作必要的延期:整治任务工作量巨大,短期确实无法完成的;因历史原因形成的防护距离搬迁问题需逐步采取综合措施解决的;其他情况特殊的。

  (四)20xx年6月30日前,对阻碍环境监管执法的“土政策”进行彻底清理。

  (五)20xx年4月至12月全面开展检查整治。县环保局每月20日前将工作简报上报市环保局,将每季度辖区内大检查工作情况分别于6月20日、9月20日前上报市环保局(情况调度表见附件),将大检查工作总结于12月20日前上报市环保局。县政府将于6月30日、12月30日前将排查整治结果向社会公开。

  五、检查要求

  (一)加强组织领导。县环境保护工作联席会议负责组织开展全县的环境保护大检查工作,及时研究协调环保大检查工作有关问题。联席会议日常工作由县环保局牵头负责。各相关职能部门要在县政府的统一部署下,积极做好大检查的相关工作,探索建立报告机制,重大问题及时向县政府报告。要组织开展自上而下的'抽查督查工作,将检查督导工作贯穿于大检查的全过程。将20xx年整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动纳入全县环境保护大检查范围。

  (二)明确部门责任。县环保部门要充分履行牵头负责和综合协调职责,联合相关部门对各类环境违法行为依法进行查处;县发改部门要加大产业结构调整力度,推动重污染企业搬迁改造;县工业主管部门要加大淘汰落后产能和工业燃煤小锅炉整治工作力度,推进工业企业实施清洁生产;县公安机关要明确机构和人员负责查处环境犯罪,对涉嫌构成环境犯罪的,要及时依法立案侦查;县监察部门要抓好大检查工作的行政监察;县国土资源部门要负责矿山地质环境恢复,按照政府的要求依法取缔非法采矿和粘土烧砖等行为;县住建部门要加大污水处理设施和配套管网建设指导和监管力度;县安监部门要深化重点行业领域的安全专项整治,严厉打击非法违法生产经营行为;其他相关部门要按照各自职责抓好相关工作。

  (三)加大处罚力度。各地要列出环境问题及违法企业清单,研究提出整改措施、期限和要求,整改结果向县人民政府和县环保部门报告,并向社会公开。对检查时发现的环境违法行为,要配合环保部门依法依规严肃查处。对逾期未进行规划环境影响评价、未建设污染集中处理和处置设施的工业园区,停止园区新项目引进,县环保部门暂停受理除污染治理、生态恢复建设以外的入园建设项目环境影响评价文件;对非法企业、不符合国家产业政策、应淘汰的落后生产工艺、风险隐患突出且治理无望的企业,县人民政府将依法取缔关闭;对偷排偷放、非法排放有毒有害污染物、非法处置危险废物、不正常使用污染防治设施、伪造或篡改环境监测数据等违法行为,依法从重处罚;对违反建设项目环境影响评价制度和“三同时”制度,越权审批但尚未开工建设的项目,一律不得开工;对未批先建、边建边批,资源开发以采代探的项目,一律停止建设或依法依规予以取缔;环保设施和措施落实不到位擅自投产或运行的项目,一律限期整改;对生效的行政处罚、行政强制和其他环保行政行为,要及时依法申请人民法院强制执行;对涉嫌刑事犯罪的,及时移送公安机关依法追究刑事责任;对历史遗留废渣和关闭企业遗留问题,由县人民政府研究治理方案,限期完成治理。

  (四)严格责任追究。县工业集中区、各乡镇和其他相关部门要严格按照《通知》要求,对阻碍环境监管执法的“土政策”进行彻底清理,支持环保及其他承担环境保护监督管理职责的部门依法独立进行环境监管和执法。县政府将组织对各地、各部门工作开展情况进行抽查。对因工作不力导致检查不彻底、整治不到位的典型单位和工作人员,依法依纪追究有关人员责任。

  (五)完善成果应用。各地在检查中要对所有检查过的企业建立并完善一厂一档(企业基本信息、地理坐标、建设项目情况、污染防治设施情况、现场检查情况、违法行为处理情况等)环境管理制度。对应查未查、隐瞒问题的,要及时纠正,督促整改。要建立污染源信息数据库,保持动态更新,县环保部门应及时更新移动执法信息。

  (六)做好信息调度。各地在大检查开展期间(20xx年4月至12月),要做好信息统计和分析工作,每月编发一至两期工作简报,内容要围绕大检查工作重点,充分反映工作开展情况、做法、成效。

工作方案 篇3

  为切实做好我校迎接教育部义务教育均衡发展督导检查的各项准备工作,确保我校顺利通过国家级认定,根据《省申报“全国义务教育发展基本均衡县(市、区)”督导评估工作实施方案》(教督团﹝20xx﹞16号)要求,结合我校实际,特制定《**迎接教育部义务教育均衡发展督导检查工作方案》。

  一、指导思想

  以改善办学条件为基础,以加强学校教师队伍建设为核心,以强化学校管理为关键,全面提高学校教育教学质量,努力办好人民满意的教育。

  二、总体目标

  通过深化教育改革,统筹教育发展,逐步缩小城乡教育差距,实现区域内学校的'经费投入、办学条件、师资水平、管理水平和教育质量基本均衡,促进城乡教育公平,确保顺利通过教育部义务教育均衡发展督导检查。

  三、建立迎评领导小组

  组长:

  副组长:

  成员:

  领导小组下设四个工作小组:

  1.接待组:

  组长:

  成员:

  2.现场准备组:

  组长:

  成员:

  3.申报材料组:

  组长:

  成员:

  4.座谈问卷组:

  组长:

  成员:

  四、实施步骤

  迎接义务教育基本均衡国家督导认定评估工作分三个阶段进行。

  (一)制定计划、明确责任(3月1日—3月6日)

  依据教育部《县域义务教育均衡发展督导评估认定实地督导规程》和我区义务教育均衡发展的实际,制定并实施《**迎接教育部义务教育均衡发展督导检查工作方案》。组织动员、制订迎评工作方案。成立迎评工作专班,落实工作职责,统筹规划,认真制订工作方案,明确工作日程,有序开展“迎评”准备工作。召开专题会议。通过召开班子会、教师会,使全体教职员工深刻认识这次评估的重要性和必要性,增强工作紧迫感,形成开展迎评工作良好氛围和合力。

  (二)准备材料、查找问题(3月7日-14日)

  根据《督导规程》和20xx年现状收集、整理、完善相关材料。

  (三)归类问题、分工协作、解决问题(3月15日-21日)

  1.材料组依据评审标准,审核各校报送材料,查找并归类存在问题。

  2.教育局各科室明确责任,分工协作,会同相关学校共同解决存在问题。

  (四)模拟检查排除问题(3月22日-3月25日)

  1.依据《督导规程》,分学区模拟检查督导学校迎检准备工作。

  2.根据模拟检查情况,再次梳理,解决问题。

  3.材料组根据《督导规程》做好材料汇编工作。

  4.学校做好材料汇编和实地迎检准备工作

  (五)配合督导组做好督导认定工作(3月27日-3月底)

  1.按上级部门相关要求,完成各项自查工作,完善迎评工作档案资料整理,查漏补缺,扎实做好迎检各项准备工作。

  2.接受省督导评估团对我校义务教育均衡发展工作的评估验收。

  五、工作要求

  1.提高认识,全面动员。迎接教育部义务教育均衡发展督导检查工作时间紧,任务重,各单位要切实增强责任感和紧迫感,提高思想认识,加强组织领导,明确任务,强化措施,增强工作时效性,大力宣传,努力营造人人皆知,人人参与,人人宣传的氛围。

  2.结合实际,狠抓落实。各镇街、各部门要根据工作任务,重点针对目前存在问题,查漏补缺,强化责任分解和落实。同时,要紧密配合、协同作战,确保信息通畅,确保我区顺利通过教育部义务教育均衡发展督导检查。

  3.强化督查,及时反馈。创建办要加强对督导评估工作的检查指导,及时发现、解决工作中的困难与问题。

工作方案 篇4

  一、指导思想

  以理论学习、教学研讨、课堂观摩、博客研修、主题沙龙、专家引领为主要的研修形式,通过成员自主研习和集中研修,切实提高工作室成员的个人修养和专业素质,努力培养成员逐步成为中国舞教学领域有一定知名度和影响力的名师,并努力建设充满灵性教育智慧的名师工作室团队,为我市教师发展做出贡献。

  二、工作室定位和目标

  定位:以“专业引领、同伴互助、交流研讨、共同发展”为宗旨,以教育科研为先导,以课堂教学为主阵地,以网络为交流载体,融科学性、实践性、研究性于一体的研修团队。

  目标:工作室将围绕名师工作室的总体目标,遵循优秀教师的成长规律,通过三年为一个周期的工作计划的实施,有效地推动名师工作室成员的专业成长,力争形成在市内有较大影响的、具有引领和辐射作用的舞蹈数学骨干教师群体。

  具体专业发展目标:

  (一)工作室成员专业成长和专业发展的目标

  1、具有较高的`个人师德修养,能够积极投身舞蹈教育教学科研工作。

  2、具有扎实的专业知识,掌握先进的教育教学理念,形成具有个人特色的课堂教学风格,逐步提升个人的专业素养。

  3、主持的课题能够顺利结题并获得好评;每年至少有1篇论文在省级以上发表;在省、市新一轮的学术荣誉评比中能够再上一层楼。

  (二)依托课题研究提升专业素养工作室以《舞蹈教学思想方法及教学策略研究》为载体和依托,立足舞蹈教育教学的实际,研究舞蹈课堂教学中的有效策略和艺术,努力形成有效的数学课堂,提升教师的数学素养。

  三、主要工作措施

  1、制定个人发展规划。工作室成员根据个人的实际情况,科学地制定出本人的三年发展规划,明确今后自己专业发展的目标和步骤。

  2、强化教育理论学习。工作室主持人将向成员推荐教育必读书目和选读书目,每位成员依据自己的情况制订相应的读书计划,每年完成不少于100万字的读书量。

  3、打造专题网站。通过网络传播和在线互动,有效地使工作室成为动态的工作站,成果辐射源和资源的生成站。

  4、加强教育教学交流。定期集中开展教学实践研讨活动,同时在网上进行读书、教学感悟等各种研修的交流活动。

  5、开展各种专题研修。定期集中(每月一次)就各自对当前舞蹈教学中的热点、难点问题进行课例研讨、评课沙龙等活动,形成一些解决问题的策略和方法。

  6、自主教学实践。组织开展工作室成员研讨课、交流课等活动,每位工作室成员每学期至少要有1节校级以上公开课或观摩课,或在校内内开设1次专题讲座。

  7、开展课题研究。工作室成员可以围绕主持人的课题,承担一个子课题研究,也可以在主持人的指导下自主立项课题进行研究,确保每年有一篇质量较高的研究论文在省级以上的刊物发表。

  8、外出观摩学习。有计划地安排工作室成员外出培训、观摩、考察学习,聘请知名教育专家学者担任工作室导师,进行指导。

  四、工作方式

  1、个人自主研习与团队合作研修相结合。

  2、理论研习与实践反思相结合。

  3、现实活动与网络研习相结合。

  五、具体工作规划

  第一阶段组建命名、学习提高阶段

  第二阶段研究、培训、活动阶段

  第三阶总结评价、成果展示阶段

  六、工作室工作小组设置

  工作室有6名成员。初步设置:秘书组、网络管理组、信息管理组等。

  1、主持人负责制订方案,包括培养目标、培训课程、培训形式、研究专题、培训考核等。

  2、秘书组负责日常工作的安排、布置、协调和活动的记录归档等工作。

  3、网络管理组具体担任网页的维护工作。

  4、信息管理组主要负责对有关研究信息、研究资料搜集整理以及及时与网络管理员联系上传、发布。

工作方案 篇5

  安全工作重于泰山,学校的安全工作事关广大师生的身体健康和生命安全,尤其在现在这样一个大环境下,安全工作的重要性尤为明显被提高到了一个新的高度。在创建“和谐社会”、“平安幼儿园”的重要精神指导下,为切实加强我园的安全工作,保证师生的身体健康和生命安全,本着“安全工作,预防为主,教育为本”的指导思想,为了给幼儿创设一个安全稳定、文明健康的育人环境。结合我园实际,对园内外及我园周边环境进行彻底的排查。经讨论我园对于安全工作整改方案如下:

  一、目标要求

  全面排查安全隐患,整改合格率达到百分之一百。要全面排查内部安全隐患,确保校舍、围墙、门窗、厕所、防护设施、消防设施和水、电、气等基础设施完好;学校食堂的设备、餐具、食品、水源必须符合卫生标准。炊事人员必须持有健康证明,上岗证,并定期体检;报警求助、应急处置设施必须齐全;安全疏散通道必须畅通。

  认真对周边环境综合治理,彻底清除园门前及周边地区违章摊点和非法经营业户。园门前及周边地区无违章建筑无影响幼儿出入的障碍物。道路安全设施健全,交通秩序良好。坚持依法治园,确保教师无违法犯罪现象。不发生食物中毒事件,不发生火灾事故,不发生暴力恐怖事件。

  二、加强组织领导

  (一)建立安全监督责任小组

  组 长:陈亚丽

  副组长:张淑霞 张 伟

  成 员:张亚玲 、王淑妮、郝春芳 、常鸽 、许艳萍 、李晶晶

  (二)层层签订责任书,安全工作责任明确,责任制度落实到位。建立并落实保障师生安全的各项规章制度和各项防范措施和紧急预案。对门卫、值班、校舍、食品、食堂卫生、幼儿交通安全、供电设施、防爆、防盗等安全制度健全、规范工作;对人员集中,容易造成安全事故的重点部位的安全消防和防疫工作,要检查到位,整改到位,防范措施落实到位。要广泛开展安全法制教育,增强师生安全意识和自救自护能力。认真学习落实安全应急预案,确保不出现安全责任事故,杜绝重大安全责任事故的发生。

  三、工作内容:

  (1)餐饮及食品卫生的安全工作。

  (2)消防、踩踏及幼儿园园舍安全工作。

  (3)交通安全工作。

  (4)疾病的防控工作。

  (5)治安防范工作。(重点)

  (6)安全教育工作。

  (7)法制教育工作。

  四、自查范围

  1、餐饮工作人员卫生健康、食堂内外环境卫生,采购关即:索证、定点采购。加工关即:成品、半成品的加工,生熟分开。保洁消毒关即:一餐一消毒、餐具的保洁。坚决杜绝采购霉变、过期食品。

  2、园舍及消防安全工作

  (1)校舍的内外墙、主体移位、断裂等情况。

  (2)幼儿玩具、设备、设施等。

  (3)用电设备、线路等。

  (4)疏散通道、安全门的畅通等。

  (5)用明火情况。

  (6)消防器材情况。

  3、交通安全

  (1)幼儿课间随意出园门。

  (2)进出幼儿园的车辆。

  4、疾病的防控

  (1)晨检情况。

  (2)卫生情况。

  (3)流行病的.掌握与控制。

  5、治安防范工作

  (1)校园周边的不安全因素。

  (2)幼儿接送的安全。

  (3)值班、值周人员的到岗情况。

  五、整改内容

  1、餐饮安全工作

  确立餐饮卫生工作制度,责任落实到岗、到人,建立食品添加制度。索取定点采购的卫生许可证、健康证,各项记录登记及时准确。

  2、校园校舍及消防安全工作

  (1)玩具、教具的使用和管理。

  (2)校园周围设有摊点,不符合卫生要求。

  (3)各班楼道的用电开关、灯具需维修。

  (4)灭火器应配到位。

  (5)教师上课期间带学生外出需提出申请。

  3、疾病的防控

  (1)坚持每周一大扫除制度,彻底清扫教室、宿舍、卫生区卫生,保障幼儿有干净整洁的学习生活环境。

  (2)值周领导、教师班主任密切关注幼儿的发病情况,做到早发现、早隔离、早治疗。

  (3)教育幼儿不随意食用小摊点出售的霉变、过期、不洁的食品。

  4、幼儿接送安全工作

  (1)落实接送卡制度,无接送卡者一律不准进园。(实行卡人分离)

  (2)一律不可在院内随意接送幼儿。所有幼儿都由本班教师在班中与家长面对面交接。

  (3)在接送幼儿时,实行双门卫制度。防止外来伤害事故发生。

  5、治安防范

  (1)严格值周、值班、巡逻制度。

  (2)门卫配备警棍等防卫工具,加强安全防范工作

  (3)外来人员进入园内必须进行登记,否则不能入园

  (4)准时落锁。落锁时间为:早上:9点30分

  中午:1点整

  晚上:9点30分

  (5)幼儿接送期间禁止外来车辆进入幼儿园所在的区域。

  (6)坚持节假日值班制度。

  6、家长交流

  (1)每日接送幼儿时做好晨检工作。

  (2)有问题及时与家长联系。

  (3)通过校讯通、家长会经常与家长交流安全防范知识。

  (4)家园合作,共同提高孩子的安全防范意识。

工作方案 篇6

  20xx年11月实施乡村规划师制度以来,我市乡村规划师积极投入到彭州市规划局和各自乡镇的规划建设工作,为我市的乡村规划和建设工作起到了重要作用。结合乡村规划师人员结构单一的现实情况,我市形成了以组长为核心的,片区负责制的团队工作方式,实现了市域乡镇的满覆盖。目前第二批乡村规划师合同期将满,第四批乡村规划师的.招募工作已经开始。为了进一步增强乡村规划师力量,结合成都市的统一安排,我市制定了相应的招募工作方案。

  一、第二批乡村规划师履职情况

  我市于20xx年招入的第二批乡村规划师为王菊惠、李培培、黄磊3名同志,三位均为机构志愿者。除黄磊同志自动离职之外,王菊惠和李培培两位乡村规划师在工作期间的履职情况,由所驻乡镇和市规划局的综合考核结果为合格。

  由于王菊惠和李培培两位同志本职工作繁忙,经我局讨论和征询本人意见,二人均不再续聘。

  二、招募工作基本思路

  我市现有乡村规划师6名,其中,第一批乡村规划师到期后续聘1名,第二批2名,第三批3名。按照“成府发[20xx]37号”文要求,区(市)县政府为乡村规划师招募工作主体,我市本次招募方案原则确定6名乡村规划师总体人数不变,结合乡村规划师工作模式,本次拟以社会招聘的形式招聘2名具有技术能力和工作热情,愿意投身基层规划事业的乡村规划师,弥补第二批到期后的缺口。

  三、招募工作安排

  1、发布公告及报名受理

  9月30日前(具体时间由成都市规划局确定),我市政府网联合成都市规划局网站、中国青年报、建设报等省市主要媒体发布第四批乡村规划师招募公告,同时开通。应聘人员也可到彭州市规划局报名点现场报名。

  2、初审工作

  10月8日—11月22日根据报名情况初步确定面试人员名单。

  3、面试工作

  11月23日,以彭州市规划局主要领导、分管领导、乡村规划师组长形成的领导小组对招聘对象进行面试。

  4、任命要求

  领导小组根据面试成绩排序进行适当调配,确定聘用对象。11月25日前,在网上公布最终招聘结果,并通知本人。

  5、学习培训

  11月29日—11月30日组织我市所有乡村规划师集中培训学习。12月1日正式到岗。

  四、组织方式

  彭州市第四批乡村规划师招募领导小组组长由彭州市规划局局长陈静担任,副组长由彭州市规划局副局长杨波担任。编制办和办公室为主要责任科室。

  五、招募乡村规划师条件

  按照成都市第一、二、三批乡村规划师招募条件执行。

  彭州市规划管理局

  二〇一三年九月十二日

  第四批乡村规划师招募需求表

  区(市)县

  招募计划(人)

  派驻乡(镇)

  招聘类型

  联系人

  联系电话(办公室)

  彭州市

  2人

  通济镇

  丽春镇

  社会招聘

  马微微

工作方案 篇7

  一、基本概况

  巨八中学成立于1958年,座落在省327线南侧,在校学生750人,教职工95人。交通便捷,交通合理。教学楼、办公楼、实验楼、宿舍楼,楼楼独具现代气息;花园、草坪、操场、报廊,处处彰显示人文和谐文化。我校始终坚持“服务学生、质量第一;和谐发展、提升品位”的办学理念,真抓实干谋发展,强化过程促管理,坚持质量立校。办学经验被《中国教师报》、《中国教育报》、《科学导报》、《江苏科技报》、《盐城中学》等媒体报道推广。学校先后获得“省六有工程合格校”、“市德育先进校”、“关心下一代宣传工作先进校”、“安全文明校园”、“滨海中学优质生源基地”、“滨海县校园文建设示范校”等荣誉称号。

  二、创建目标

  (一)教育思想、办学理念现代化;

  (二)教育普及水平现代化;

  (三)教育保障水平现代化,建有校园网络、教学辅助系统和教育管理系统;

  (四)办学行为规范

  (五)学校安全保障体系完备

  三、组织领导

  组长

  副组长

  成员xx

  四、重点工作及推进措施

  (一)校长室

  1、重视加强教育思想建设,建立正常的学习交流制度,营造教育思想建设的良好氛围,形成适应经济社会发展需求的有特色的教育思想和办学思路。

  2、现代化的教育思想在校长工作中得到体现。

  3、全面贯彻国家的教育方针,依法治校,依法施教,办学行为规范。

  4、校长具有较强的学习能力,树立现代化的教育思想、观念,有较高的理论水平和政策水平,能运用现代化的教育思想、管理思想治理学校;领导班子结构合理,人员精干,团结协作,事业心强,作风民主,成为教职工所依赖、所信任的班子。

  5、学校管理信息数字化程度高,实现学校管理信息化。

  6、实施依法治校,建立与社会主义市场经济相适应的管理体制、管理模式,学校管理目标科学,符合学校近、中期发展规划。

  7、实施制度管理,各项管理制度科学可行,有利于实施素质教育。建立规范齐全的文字档案和电子档案,档案工作制度健全,各类档案、资料管理精细、规范、科学。

  8、重视工会教代会建设,重视职工自我教育和自我管理,全体师生员工有较强的民主意识和参与意识,学习、工作有一定的主动性和创造性。

  9、学校具有形成办学特色的发展规划、基本条件和实施措施。

  10、已经形成管理方面一项以上的办学特色,并对推动学校教育教学质量和办学水平的整体提高发挥较大作用。

  (二)教务处

  1、现代化的教育思想在全体教职工的工作中得到体现。

  2、在管理和教学中牢固树立以育人为本的思想,把提高学生素质作为教育的出发点和立足点,为学生的一切发展做准备。

  3、全面贯彻国家的教育方针,依法施教,办学行为规范。

  4、教师能够接受先进的教育思想观念,具有终身学习的思想及能力;教师普遍掌握现代化教育技术,能够运用先进的教育思想、教育技术手段搞好教育教学,大多数教师具有教学研究的能力

  5、教师的职称结构、专业结构、年龄结构合理,建立了学科带头人评选制度,有一定比例的教学能手和学科带头人。

  6、教师具有良好的.师德师风,敬业爱生,为人师表,建立了师德标兵评选制度,有一定比例的师德标兵。

  7、建立起符合学校实际的信息化平台,学校管理信息数字化程度高,实现学校管理信息化。

  8、课程管理规范,全面贯彻《新课程标准》,按照“开全课程而不少开,开足课时而不超开,开好课程而不虚开”的要求开足开齐课程,德、智、体、美、劳等多方面教育协调开展,保障学生全面发展。

  9、根据不同学段,形成系统、完善的社会实践活动制度,建立多种社会实践活动基地,开展丰富的综合实践活动。

  10、视教育教学改革工作,教师能够普遍探索运用现代教育技术进行教育教学和课堂教学模式改革,提高教育教学的质量和效益。

  11、坚持以育人为本,探索研究性学习,强化心理健康教育,注重学生信息素养、创新精神和实践能力培养。

  12、学生具有较高的信息素养,能够较熟练地掌握信息技术,一定比例的学生能够实现网上自主学习。

  13、已经形成教学等方面一项以上的办学特色,并对推动学校教育教学质量发挥较大作用,教师在参加各级各类竞赛中,获奖层次和比率高,在本地乃至更大范围内声誉良好,知名度高。

  (三)办公室

  1、建立健全教师继续教育制度,重视青年教师培养。

  2、建立了包含管理、教和学的有自己特色的信息资源库,能充分运用网外的信息资源和网上资源进行管理和教学,满足教师教学、学习和学生学习的需要。

  3、学校网络化教室配备达教学每生一机的要求,网络化教室配备数量满足普及信息技术教育的需要;教师用机达每人一机,使用率高,按照“先规划、后论证、再建设”的步骤,搞好校园网络建设,学校能够宽带上网,师生都能共享网上教育资源。实现多媒体教学进入每一个教室,创设良好的信息教育环境。

  4、重视教育科研和教研教改工作,制度完善,形成浓厚的教科研氛围,有校本教研课题。有县级以上教科研课题,教科研成果转化率高,实效性强。

  (四)政教处

  1、现代化的教育思想在班主任的工作中得到体现。

  2、在班级管理中牢固树立以育人为本的思想,把提高学生素质作为教育的出发点和立足点,为学生的一切发展做准备。

  3、全面贯彻国家的教育方针,依法治校,依法施教,办学行为规范。

  4、实施制度管理,各项管理制度科学可行,有利于实施素质教育。建立规范齐全的文字档案和电子档案,档案工作制度健全,各类档案、资料管理精细、规范、科学。

  5、坚持以育人为本,探索研究性学习,强化心理健康教育,注重学生信息素养、创新精神和实践能力培养。

  6、学生普遍养成良好的行为习惯、个性心理品质和健康人格,无违法犯罪现象。

  7、重视开展社区教育和家庭教育,积极开展社区教育活动,办好家长学校,发挥社会主义精神文明建设主阵地作用,建成县级以上示范家长学校。

  8、学生兴趣和爱好和个性特长普遍得到较为充分的发展,具有可持续发展的能力和创造力。

  9、已经形成教育工作方面一项以上的办学特色,并对推动学校教育质量和办学水平的整体提高发挥较大作用,学生在参加各级竞赛中,获奖层次和比率高,在本地乃至更大范围内声誉良好,知名度高。

  (五)总务处

  1、教师具有良好的师德师风,敬业爱生,为人师表,建立了师德标兵评选制度,有一定比例的师德标兵。

  2、常规教育教学设施达到市级以上示范、重点学校标准。

  3、重视校园环境建设,自然环境优美,文化环境高雅,设置校树、校花。

  4、实施制度管理,各项管理制度科学可行,有利于实施素质教育。建立规范齐全的文字档案和电子档案,档案工作制度健全,各类档案、资料管理精细、规范、科学。

  5、重视工会教代会建设,重视职工自我教育和自我管理,全体师生员工有较强的民主意识和参与意识,学习、工作有一定的主动性和创造性。

  6、作好勤工俭学工作,提高服务档次与品位,为学校全面工作的推进作出应有的贡献。

  在今后的工作中,继续按照“创新机制、科学管理、营造和谐、追求卓越”的总要求,义无反顾,进位争先,竭尽全力为创建教育现代化合格校而不懈努力奋斗。

工作方案 篇8

  一、指导思想和研修目标

  为了认真落实20xx年海南省和琼海市小学英语协同研修方案的要求,结合我校英语教学的实际,依托校际合作、区域联动、协同研修的方式,有效地探讨并解决源自课堂教学中的热难点问题。通过网络课堂呈现,寻找解决问题的方式方法,促进教师专业化成长。

  二、研修主题

  科学开展小学英语(三年级)词汇课、听说课教学,适当培养小学生听、说、读、演、写的能力。

  三、工作任务

  1、开展教材研究工作。组织专题性教材分析,通过单元式教学设计或研究课等形式解读教材重难点,引领一线教师深度探讨,形成策略,提供典型的教学案例或随笔及时发布在市教研室的博客。

  2、围绕主题,针对学校英语学科突出的教学问题, 开展现场观摩课和网络专题研讨活动,并组织教师参加市的现场观摩课和网络专题研讨活动。

  3、有目的地培养一些优秀青年骨干教师,发挥其作用,从而促进学校的校本研训活动开展。

  4、做好计划、总结及活动资料的整理和上传工作。

  四、工作内容

  1、组建学校英语研修小组

  组长:xxx

  副组长: xxx、xxx

  成员:xxx、xxx、xxx、xxx

  2、制定计划

  由学校教研室根据我市小学语文协同研修任务的分解,结合研修主题,制定学校的`研修计划。包括确定上课教师,活动的形式、研讨的时间、预期的效果等。

工作方案 篇9

  为了贯彻落实县镇教育主管部门关于手足口病防控工作的有关要求,本着对学生负责,对家长负责,对生命负责,对社会负责的精神,为了确保师生安全,结合我校实际,特制定《小河小学手足口病防控工作实施方案》。

  一、提高认识,加强宣传教育。

  要充分认识到预防手足口病工作的重要性,切实增强工作责任感,及时掌握疫情,明确工作责任,做好以下工作。

  1、紧急召开全体师生专题大会,各班开好主题班队会,宣讲手足口病的发病症状和预防措施。提高全体师生的思想认识。

  2、学校办一期关于手足口病方面知识的黑板报、对学生及家长散发传单进行大力宣传。3、积极利用校园广播讲手足口病对人体的危害,以及出现症状的应急办法,防患于未然。

  二、强化防控措施,加大落实力度

  1、坚持每天早晨晨检及午饭后普查,认真做到“一看、二问、三测、四访、五记”,尤其对缺课学生做好统计和缺课原因追踪记录,发现疑似病例及时采取有效的预防与控制措施,迅速切断传播途径,控制疫情的传播和蔓延。

  2、每天对各班未到校和请假的学生进行追踪调查,发现问题及时与家长协调处理。

  3、实行24小时监控,坚持每天10时前零报告制度。

  4、建立应急处理制度。发现患有发热或疱疹的患儿,立即动员家长对其进行家庭隔离治疗或到医疗机构就诊、治疗,直到病愈方可返校,同时在第一时间内上报白山中心学校和卫生防疫部门。

  三、积极开展健康教育,提高防病知识水平。

  组织多种形式的肠道传染病防治知识宣传和健康教育活动,通过主题班会、专题报告、观看影视录像、校园广播,与卫生防疫等部门联办讲座等形式,有针对性地对学生进行系列宣传教育,从而培养学生的防病意识,普及防病常识。对教职工加强教育,使全体教职工牢固树立“健康至上”的思想,增强做好健康教育和防疫工作的责任感,为学生的健康成长创造良好的环境。

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  四、保证措施

  1、成立小河小学手足口病防控工作领导小组小河小学手足口病防控工作领导小组及分工。

  组 长:夏XX

  副组长:章XX

  组员:夏XX、夏XX、夏XX

  2、制定《小河小学“手足口病”防治应急预案》,加强师生的疫情监测,配合有关部门和单位迅速果断处理疫情,确保广大师生的`人身安全,最大程度地降低疫情可能造成的各种损失。

  3、负责搞好信息联络建设,坚持0报告制度,确保24小时信息畅通,在第一时间了解和处理紧急疫情和突发性事件。

  4、根据疫情变化和防治工作进展情况,及时提出本校“手足口病”防治的措施和办法,加强预防与监控工作的督促检查,确保各项工作措施落实到位。

  5、各班主任及科任教师严格控制学生外出,对离校时间较长的学生,回校后要进行认真详细的检查,及时消灭隐患。

  6、学校领导班子分工检查各级学生的思想动态,及时做好学生的思想教育,消除学生的惶恐心理和不良情绪。

  7、对玩忽职守的人和事根据情节按教学事故和《教职工管理办法》处理。

工作方案 篇10

  为了切实做好全镇信访稳定工作,确保不发生重大上访事件和越级上访事件,特制定本方案。

  一、加强组织领导,明确工作职责

  为了确保各项工作顺利开展,维护社会稳定大局,普集镇成立以党委书记陈卫同志任组长,镇长李旭、镇纪委书记赵文涛同志任副组长,全体机关同志和村干部为成员的信访工作领导小组。领导小组下设办公室,办公室主任由赵文涛同志兼任,具体负责全镇信访维稳工作的组织实施、督查协调等工作

  二、夯实任务,妥善处理各类矛盾纠纷

  信访稳控工作按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则,要求“看好自己的门,管好自己的人”,认真排查调处各类矛盾纠纷和信访案件。

  1、坚持信访问题定期排查。各村要组织专人,对辖区内信访稳定工作进行定期排查,对于排查出的`不稳定因素要及时汇总,重要情况及时上报,做到心中有数,以便采取有效措施,及时防范制止。

  2、全力化解矛盾纠纷。各包案领导、包村干部、村干部要将排查发现的问题尽力协调解决,争取将一些不稳定因素及时消除在萌芽状态,把一些热点、难点信访问题解决在形成越级上访、群体上访之前。

  3、对于一些多次调解仍无法消除的不稳定因素和长年上访的缠访户,要求村干部、包村干部和镇包抓领导切实负起责任,随时注意其动向,采取各种有效措施,坚决防止矛盾激化和出现越级上访事件。

  三、健全制度,努力做好信访案件的调处工作

  为了确保各类信访事件得到及时有效的解决,必须不断提高接访工作的能力和处理信访突发事件的能力。

  1、加强值班,确保信访信息畅通。镇领导班子成员每天轮流带班,办公室人员做到24小时值班,确保上下联络通畅。对于各种来访要及时接待,认真询问记录,及时向领导汇报情况。同时,要做好各种信访资料的整理与归档工作。

  2、努力做好接访劝返工作。对于发生的越级进京、赴省市县上访事件,要严格有关规定迅速行动,立即将上访群众接回并稳控在当地,防止事态蔓延扩大,做到接得回,稳得住,不返流,不倒流。

  3、加大政策宣传力度。镇村干部要做好相关法规、政策的宣传解释工作,营造良好的舆论导向。同时,在制定实施经济发展规划时,广泛听取群众意见,充分考虑群众实际利益,正确处理各种关系,防止因矛盾激化而导致的信访事件发生。

  四、严明纪律,强化责任追究

  1、严格实行“一岗双责”。镇村干部在承担岗位工作的同时,对信访维稳工作负有责任,实行包片领导负主要责任,包村干部负重要责任,村干部负直接责任的信访工作责任制。实行信访工作绩效考核得分与镇村干部工资补助直接挂钩,切实增强工作责任感、紧迫感。

  2、对于因镇村干部个人工作失误等原因导致的群体上访和越级上访事件要坚决追究其责任,情节严重的要按照有关规定予以严肃处理。

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