工作计划

时间:2022-10-15 07:57:58 工作计划 我要投稿

关于工作计划汇总六篇

  时间过得飞快,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!写一份工作计划,为接下来的工作做准备吧!那么如何做出一份高质量的工作计划呢?下面是小编为大家整理的工作计划6篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

关于工作计划汇总六篇

工作计划 篇1

  时光荏苒,**年即将结束,新的一年就要到来。回首过去的一年,感慨万千,很感谢xx餐饮管理公司再次给我一个充满自我挑战和魅力前景的合作机会,这对我来说是一个很好的工作平台,能带出一批高技术、高素质的厨师队伍是我工作能力地体现,只有努力的工作,拿出好的效益,才能回报公司领导对我的信任。十月份再次来到公司,到现在三个多月过去了,在这段时间内,我对菜品做了一次全面的调整,在公司的大力管理培训和大家的共同努力下,营运部的支持下,完成了公司下达的在年前完成现有菜品的规范化,统一化的任务!为此感谢门店各位同事的配合。下面就把我对明年即将开展的工作思路和安排分两部分做一个扼要的概述:

  一 关于门店和公司

  1、配合公司的全年计划,为明年迎接我们的旺季,在**年2月底做好xx上市所有的准备工作,培训好厨师团队。

  2、对每家门店的厨房菜品操作进行有效监督与指导,严格按公司规定的标准提高执行力。

  3、通过专业化培训与管理,对我们的厨师技术力量进行合理储备,合理推出适合季节的新颖菜品,菜品的设计开发,是我们厨师`及公司适应市场需求,保持旺盛竞争力的本钱,菜品创新是餐饮业永恒的主题,做到真正的“会聚随心”,不时开发新品去适应市场的需求,为企业创造更大的发展空间和利润。

  4,每月对各门店和中央厨房的菜品质量检查不低于12次,并每周向公司领导汇报检查工作情况

  5,主动收集各门店基层了解到对菜品的意见和信息,做出及时相应的调整

  6,xx下市前准备好**年保留下来的特色菜品的上市工作,并根据**年的流行趋势增加相应的`新品种

  二 关于xx店

  xx店在暂停营业半年后于**年三月十八日将以全新的面貌重新开业,鉴于xx路的特殊情况,根据公司领导决定,这家店所经营产品将有别于其他几家分店,我们将以xxxxxxxxx--三大块为主,辅以其他门店销量较好的原有菜品,以原有菜品吸引新顾客,以新增菜品留住我们的老顾客,一部分店午市生意都很淡,但长寿路由于地理位置特别,我们将配合营运部把午市做好,如:推出简单快捷丰富的套餐和送餐为楼上公司员工服务。厨房作为整家餐厅的核心部门,现将整个计划做下安排

  1,通过对一些和xxx路店地理位置,周边主要消费群体,经营模式大概一致的店的考察,根据营运部领导给出的大致方针,结合我们的实际情况,在一月中旬将完成整个菜单的组成,包括午市套餐的搭配,到时候上报公司领导审核!

  2,在**年2月底进行厨房人员组建,本着节约人员成本的角度,厨房人员将由外聘主要岗位和其他门店抽调优秀厨房人员组成!外聘人员工资尽量做到和公司现有厨房a级员工一致

  3,菜单确定后,完成菜单所有菜品的标准化和规范化,并对厨房人员和前厅服务人员分别做全面系统的菜品知识培训!

  4,了解原材料,调料的市场价格,根据对菜品毛利的要求核算,做出单个菜品的市场售价

  5,针对xxx店,每月进行菜品试做,最终选择三道左右的成功菜品进行更换。再更换前期做好菜品标准化资料,并做好培训工作

  6,在**月初做好龙虾下市前的准备工作新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,努力打开一个工作新局面。

  研发部工作计划二

  回顾过去一年的工作,与公司的要求还是有一定的差距,特别现在科技发展,知识更新,研发部在新的一年里必须加强对外技术交流,巩固专业知识,要有新观点、新理念、新方向,新产品开发加快步伐,走得更快一些,开发部在新的一年里做好如下工作计划:

  一、强化技术管理

  降低生产成本,要求全体技术人员熟悉公司管理制度和各项体系文件,做好和各部门的接口工作,交流思想,统一对过程控制的认识,为生产一线做好服务,实现优质、高产、低耗、高效益的生产目标,使公司获得更好的经济效益。

  二、加强产品开发管理

  严格按TS16949体系程序执行产品开发管理,通过过去一年的体系加强建设,开发部每位人员都能积极参与到产品开发过程中的评审,对设计的结构,工艺,电路,通过会议的形式共同讨论方案的可行性,选择设计机构合理,安全可靠,生产效率高,最低成本的设计方案,设计图纸和文件通过自审,互审,专审后发放,保证图纸和资料的准确无误,以免造成不必要的损失。

  三、开发目标

  以户外水底灯产品为开发目标,PAR56产品延伸开发为支撑,多品种,多层次化开发,光源选择中小功率新品种LED为重点,电源驱动部分需要不断创新,降低成本提高效率,保持LED灯具工作的稳定性,耐久性, RGB控制方面多为智能化入手创新改善。

  四、开发计划

  1.以客户需求产品为开发开始,以客户满足要求为结束,提供给客户满意的产品,

  2.全面、认真贯彻公司方针、政策及各项规章制度,及时的完成上级下 达的开发工作任务,

  3.定期有针对性的对相关部门进行技术讨论、宣传及指导,达到上传下达, 标准一致的共识,

  4.根据客户要求及业务提供的相关质量信息,对现有的产品结构资料、技 术资料及参数进行完善、修订。

  5.开发供应渠道,改变某些原材料只有单一供应商的现状,建立多渠道、多点备选的供应机制,以备在供应渠道中的各项突发事件,目的就是要多建立几家合格供应商作为储备一确保供货的安全性与及时性:

  6.对市场新产品的可行性开发计划,根据产品特性及客户需求运用结合,适时对以市场调研比较为主导的开发理念,开展新产品开发计划

工作计划 篇2

  新的学期,新的开始。进到广播台将近有半年的时间了,辜负了学长学姐们对我的期望,同时我对我自己也很失望,每次播音都是用心的去播每一篇稿子,到最后还是失误不断。与此同时,也有向学长学姐们虚心的请教我失误的问题,也有用心的去改正。但进步不是很大。还有所欠缺,需要继续努力。

  这半年里,让我在广播台收获了不少东西,对于我所学的专业,学会与人很好的交流时我们的必修课。半年里自己成长了不少,渐渐的对广播台产生了浓厚的感情。广播台虽然有些简陋、寒酸了点,但是有了台里的兄弟姐妹们的欢声笑语,体现出家的味道。广播台就是我们的第二个小窝,其实今天上一届台长问我们,说有没有要退出广播台的,现场没有一个人会愿意中途退出,但同时广播台同时也有诸多问题不可回避,在充满机遇与挑战的下半年,我特定工作计划如下:

  1、提高自己的播音质量,实现广播台的整体作用,争取把自己的栏目做好做精;

  2、与广播台的'兄弟姐妹们团结协作、和谐奋进。与各部门打成一片;

  3、作为播音部的一份子,应具备高度的工作热情和积极性,热爱广播工作,认真做好每一期节目;

  4、严格遵守广播台的考勤制度、严守纪律,按时到岗上班;

  5、利用近期空闲时间,对自己的栏目做一个整改及鉴定;

  6、明确例会时间,各类大小会议及时做好会议记录;

  7、按时完成广播台所分配的任务。

  新的开始,广播台将继续曾经的辉煌,并在全校师生面前树立广播台的良好形象。距离开播还有两天,继续保持它声声动听的活力!

  策划人:万勇浩

  20xx年2月28日

工作计划 篇3

  一、制定岗位职责、完善业务操作规程、加强各项制度落实工作

  1、制定信用社会计、出纳、储蓄操作规程

  今年,我们财务科将按照新编财务制度和信用社日常会计、出纳工作实际,结合省联社下发的各项制度文件,制定出适用于我辖的会计、出纳、储蓄日常操作流程,技术人员工作计划书。在财务管理和支付结算上,优化会计、出纳操作的各个环节,使各项操作统一口径,统一标准,让信用社会计、出纳工作真正步入规范化的渠道,切实杜绝盲目操作和操作方式多样化这一现况。另外,我们还着重抓一个试范点,由我们财务科牵头,现场指导,及时解决信用社在运行过程中的实际问题,待规范化之后,再组织信用社会计、出纳人员进行学习和交流,从而,彻底统一会计、出纳操作流程,使信用社会计、出纳工作逐步向高效科学的方向发展。

  2、建立信用社业务操作考核办法,完善奖罚制度

  为进一步加强信用社措施落实力度,提高内勤员工业务操作能力,切实促进员工按操作规程办理业务,今年,我们财务科将全面建立、健全信用社业务操作考核办法,将日常业务和微机处理充分结合,加强内勤员工在制度落实上的考核力度,制定出详细的奖罚办法,以此来有效提高员工按规程进行业务操作意识,确保我辖各项业务的正常运转和全年业务操作安全无事故,促进我县年底各项财务管理制度的全面落实。

  3、建立信用社内勤各岗位职责

  为了使信用社财务管理工作更加规范、财会人员岗位职责更加明确,今年,我们财务科将依照市办精神,制定出《县农村信用社内勤员工岗位职责》,职责中,对会计、储蓄、微机、出纳等内勤岗位制定出明确的权责范围,规定出各岗位的业务范围,同时在岗位职责中对各岗位的协同操作提出要求,以此,进一步规范了会计操作、统一了操作口径;提高员工的职责意识和思想觉悟,指导员工按权操作、按规定办理业务,提高了内勤员工的自律性

  二、搞好信用社费用核定,继续做好信用社各项常规检查

  1、科学核定信用社财务费用

  信用社费用指标及各项财务经营指标核定是否科学、合理,直接关系到信用社全年目标计划的完成,工作计划《技术人员工作计划书》。今年,我们将按照上级行和联社办公会要求,认真测定、科学核算各项财务费用指标。为此,我们财务科将着重从三方面入手:以年终决算报表数字为基础,认真分析上年财务数据,合理核定当年各单位费用支出。组织信用社进行一次全年经营情况预测,并结合有关金融政策和本年工作需要,认真编制200年度财务收支计划,特别是对营业费用支出,要对每项支出写出充分的理由,经联社审查批准后,按计划执行。根据年初上级行对我辖的费用及财务指标的核定数额,合理调整各社全年费用总额。这样一方面能使信用社在年初便建立一个较科学的约束机制,另一方面我们在全辖的财务费用核定上也有了一定依据,以此为信用社的全年财务计划的制定和财务工作的开展打下基矗

  2、搞好信用社财务常规检查工作

  为确保信用社每笔费用支出的合法、合规,执行好全年费用核定限额,防止信用社各种超费用、绕费用开支现象。今年,我们财务科将加大对财务开支的检查力度。一方面财务科将开展常规费用开支检查,另一方面进行不定期的检查,并还将在200年试行把信用社数据盘和原始凭证抽到联社进行异地非现场检查,最终目的就是要让信用社的每笔费用开支合法、合规,以此逐步增强联社对信用社费用开支的'现场和非现场监管力度,为200年全面完成各项财务指标打下基矗

  3、继续做好信用社重要空白凭证管理工作

  在重要空白凭证管理上,今年我们还将继续加大检查力度,提高管理水平,由于200年我辖将计划新设立4个分社,重要凭证和的管理更显重要,特别是对主社、分社及储蓄所重要空白凭证的分级统一管理方面,除要求进行实地检查外,还要求信用社内勤主任每月必须对主社、分社及储蓄所的重要空白凭证进行一次全面检查,信用社每月必须指定专人对所辖办公网点重要空白凭证进行一次检查,对检查情况还要如实填写检查登记薄和工作情况表,今年财务科将力争使重要凭证管理工作再上新台阶。

  4、加强信用社往来帐管理,做好金融安全防范工作

  近年来,越来越多的金融案件都发生于银企、行与行之间结算资金的往来过程中,对银行间在途资金的管理显的越来越重要。鉴于此情况,为了防患于未然,今年我们财务科将在往年的基础上进一步加强往来帐管理,确保信用社业务的安全无事故。在往来账务管理上,我们财务科将一方面及时印发关于加强信用社行社往来管理方面的相关文件;另一方面指定一名非联行记账人员负责对行社往来帐的勾对工作,对社内及银企对帐也明确了对帐单的打印及收回时间;三是为确保这项制度的贯彻落实,200年,财务科继续要求信用社在每月1日前收回对账单,每月全面对行社、行内对帐单进行认真勾对,并对对帐情况做好记录,责权分明;同时加强银企对帐,要求信用社一季度必须进行一次全面对帐,下月按账号排列顺序装订入档,确保银企间业务往来安全无事故。

  三、搞好业务培训、提高员工素质,将优质文明服务工作常抓不懈

  1、搞好信用社业务培训工作,做好信用社技能比赛工作

  信用社内勤人员负责全辖的支付结算和会计核算的重任,素质的高低直接影响信用社的办公效率和核算水平,为此,内勤业务培训和技能比赛就成为财务科每年工作中不可缺少的一部分,今年我们将通过以下几方面提高全辖员工的素质。

工作计划 篇4

  一、指导思想:

  根据县教研室小学部和白旄镇教委工作要求和指导性意见,以有效开展小学数学教研工作,积极探索有效(高效)教学,尤其是高效课堂为出发点,加强服务与管理,全面提升教师的业务素质和专业水平,全面提高教学质量。20xx年主要开展以下教研工作:

  一、开展好课堂教学研究。

  (一)切实抓好小学数学优质课评比、小学数学教学技能评比活动。今年是优质课评比的大年,狠抓策略的落实、高效课堂的研究,促使并培养一批青年骨干教师,给他们提供发展的机会,初步形成我镇小学数学老中青结构合理的骨干教师群体。

  (二)组织校际之间的联研活动,切实研讨课堂教学的效率问题,探讨在不占用别的学科时间的前提下如何完成教学任务,如何落实课堂“高效”的问题。

  (三)名师、学科带头人课堂教学展示与研讨活动。在今年优质课评比、教学能收选拔活动中发现出来的青年骨干教师担任执教和主题研讨任务。

  (四)迎接课堂教学达标验收活动。教学策略从研究制定到推广应用已经进入第四年,今年的落实重点是将教学策略运用与研究推向深入,让数学教学策略落实到课堂上,使每一位教师能够比较熟练地运用教学策略;以“高效”为出发点,积极引导教师们灵活地运用教学策略,切实提高课堂教学效益;坚决杜绝只学其“形”而不领会其神,只用策略的四个小标题,实质上仍然是讲授的'做法。

  二、主题研讨活动。

  (一)有效(高效)教学研讨活动。结合名师、学科带头人有效课堂教学展示活动。

  (二)利用网络主题研讨活动。主要组织青年教师研究组成员开展网上主题论坛活动。

  (三)继续深入研究复习与练习课教学策略的应用问题。

  三、狠抓青年教师的指导与培养。

  (一)切实组织好青年教师的“学走路”工程,让青年教师在最短的时间内熟悉小学数学教学的一般规律,切实落实好学校对青年教师的领路工作。组织青年教师研究活动有:课堂教学比武和研讨、教科研工作培训、教学理论与实践论坛等。

  (二)三年内新教师听课学习活动。三年内新教师

  1)要求新教师或是新改行的老师一定要在认真钻研教材深钻教材,吃透编写意图,掌握知识点的基础上全部备精案。提倡在备学生、备教学具,备数学活动方面多下功夫。提倡备课改革,增强实用性,切实减轻教师书写的负担。提倡个性备课。要求结合校本教研活动的开展,组织教师写好教学案例及反思。

  (2)工作三年以下青年教师所有课时必须备精案。其他所有教师每学期至少备20篇以上的黄金教案,包括新授、练习(至少3课时)、整理与复习(至少3课时)、实践活动四种课型数学的所有课时必须全备(尤其是数学的练习课、复习课、实践活动课),课型要全。

  四、加强学生作业管理。

  (一)各校对学生作业情况加强管理,引导教师用科学的方法布置学生完成作业。

  1、课堂作业:教师在课堂上要尽量留出时间让学生做作业,教师对部分学生的作业要及时批阅,及时鼓励,树立学生的作业信心,调动学生做作业的积极性。作业的批改要当天完成,必需用正楷字书写,每个学生的作业每周(每周至少3次作业)至少有一次鼓励性的评语。每学期必需完成40次以上的课堂作业。

  作业要求:

  一是要求统一规范,提倡创新。二是教师批改规范,要有激励性评语,用好三级检评,低年级激励性评价可用五角星、小红花、大拇指或者简单的语言评价。三是学生书写工整,从中看到各个班级的练字情况,作业簿本要整齐整洁。四是按要求完成作业次数及批改次数。

  2、家庭作业:一、二年级学生不留书面回家作业。三至六年级应按规定布置回家作业。强调分层要求,提高正确率。即:有些题目有些学生可以不做;凡要求做的题目必须书写认真、解题正确,还要保护好作业本。这是习惯培养,是提高学生认真做好作业的责任性的有效举措,很重要。家庭作业的批改可以采用多种形式完成。(家庭作业的量一定要和其他老师协商布置)

  3、数学周记:每学期16次,低年级教师要分类别布置并指导到位,高年级可以适当开放些。

  4、基础训练:除了作为书面作业详细批阅以外,其余部分必需全批全改。

  5、实践作业:一方面要根据教材内容、学生特点布置统一的比如测量、购买、调查等应用知识与技能的内容,另一方面要指导学生用恰当的方式来表达实践作业的内容。切忌用单纯的计算练习代替实践作业。

  6、数学手抄报:继续探索数学手抄报的形式和内容,提高学生办手抄报的兴趣,建议每位学生每学期至少出2张以上的手抄报。

  7、单元测试: 要求教师批改,杜绝学生批改,成绩评定实行等级制(一般为A、B、C、D四个等级);及时做好试卷分析;根据学生掌握情况,及时出好补偿练习题(一是诊断补偿,二是拓展提高)。

  附:20xx年小学数学教研工作具体安排

  一月

  1、继续总结08工作,制订09计划

  二月份:

  1、召开教导主任会议,安排

  学校教研、教学计划,做好开学准备。

  2、教学论坛:高效课堂教学研究课堂教法学法研讨会。

  3、安排实践性作业设计活动。

  4、安排双周教育故事交流活动。

  5、预习提纲设计活动。

  三月

  1、全县小学数学优质课评比

  2、举行骨干教师示范课,引领课堂教学。

  3、开展学习习惯培养月活动。

  四月

  1、小学数学教师基本功比赛

  2、深入课堂听课、评课、指导课,实行课堂教学送教下乡活动。

  五月

  1、迎接小学教学专项督导

  2、高效课堂研讨会。

  六月

  1、教学常规督导检查。

  2、全镇考查学科教学质量抽测。

  七月

  1、教学常规督导检查。

  2、考查学科教学质量抽测。

  3、教师教学故事、教学随笔、教学札记、案例评比。

  4、学期教研工作总结。

  5、参加教学能手的选拔。

  八月

  1、参加县教研室组织的乡镇教研员、兼职教研员、小学教导主任培训

  2、参加县教研室组织召开的小学数学教学研讨会

  3、组织好教师的暑期培训学习。

  4、举行新分配教师业务培训学习。

  九月

  1、参加县组织的以“高效课堂”为主题的教材培训会

  2、对新分配教师的课堂教学进行听评、指导。

  3、组织青年教师进行培训。

  4、开展学习习惯培养月活动。

  十月

  1、参加县教研室组织课堂教学达标活动。

  2

  、教学常规半学期督导检查。

  十一月

  1、迎接县教研室小学教师理论抽测

  2、迎接全县小学教学工作评估工作

  3、举行数学教学专题研讨会。

  十二月

  1、迎接县小学教学专项年终督导

  2、组织小学期末考试

  3、教学常规督导检查。

  20xx年一月份:

  1、各单位进行教学、教研工作总结。

  2、制定20xx年教学教研工作计划。

  xx镇小学教研室

  二0xx年二月

工作计划 篇5

  一、上半年工作总结

  (一)全面夯实基层基础。冬春季卫计集中服务活动取得实效,截止3月30日,全县共完成“四术”节育措施5746例,征收社会抚养费434万元。大力推进计生后进村整治,出台了整治工作方案,共选定62个基础工作薄弱的村作为后进村,96个县直机关作为联包责任单位做到资金投入到位、人员力量保障到位、日常工作开展到位,后进村整治工作有序开展。人口责任指标执行到位,截止6月30日,全县共上报出生12721人,出生率为10.12‰,自然增长率为6.26‰,符合政策生育率为 89.13%,出生人口性别比为109.74,政策外多孩率为9.83%。

  (二)推进计生依法行政。加强计划生育法律法规培训,举办了500余人参加的《**省人口与计划生育条例》(新修改)培训会议,就新条例修改的背景、程序、深远影响和修改内容进行了全面系统的培训,有力提升全县依法行政水平。加强“两非”整治。上半年查获“两非”线索4条,查处到位“两非”案件2起,有效遏制了“两非”行为。加强社会抚养费征收,截止6月30日,全县共征收社会抚养费784.32万元,有力打击了违法生育。

  (三)新农合保障水平大幅提高。20xx年度我县参合农民1031775人,参合率95.48%,较上年度下降1.1个百分点。截止6月30日,共支出基金21273.68万元,新农合受益131567人次,农民受益面12.75%,人平住院补偿金额3064.9元。全县共有4643人次获得大病追补,追补金额3149.83万元。

  (四)公共卫生服务能力不断提升。一是疾病预防控制项目。上半年,共处理预警信息145条(及时处理143条),处置各种突发公共卫生事件14起,共报告乙丙类传染病1858例、报告死亡病例3241例(其中传染病死亡14例),完成3次免疫疫苗常规冷链运转。发现活动性结核病人463例、新发现43例HIV感染者/病人,落实救助重性精神病患者42名。二是妇幼保健项目。全县7岁以下儿童107895人,覆盖率90.55%。其中3岁以下儿童系统保健管理32236人,系统管理率85.28%。五岁以下儿童死亡52例,死亡率7.94‰。新生儿死亡17例,死亡率2.6‰,无新生儿破伤风。孕产妇系统管理5758人,系统管理率为87.95%。住院分娩人数为6546人,住院分娩率为99.98%。高危产妇住院分娩人1758人,高危住院分娩率100%,无孕产妇死亡。三是预防出生缺陷项目。免费婚前医学检查4613对,婚检率达93.91%。免费孕前优生健康检查8403人,目标人群覆盖率达60%。产前筛查4606人,筛查率70.8%。叶酸增补率98.2%,无神经管缺陷儿出生。开展地中海贫血筛查293 人,阳性 57 人。普及开展新生儿疾病四项筛查6372人次,筛查率97.9%。新生儿听力筛查6066人次,筛查率 93.2 %。新生儿眼病筛查900 人,阳性 72 人。四是妇幼健康项目。开展农村妇女“两癌”检查项目检查,应查108630人,实际筛查88952人;进行免费妇女病普查3161人,查出患病人数1056人。孕期免费艾滋病、梅毒、乙肝表面抗原检测分别为5840、5883、5840人次,检测率分别为90.4%、91.1%、90.4%。20xx年贫困地区儿童营养改善项目目标人群为12218人,未收到省级配送的营养包。

  (五)公立医院综合改革稳步推进。涉改医院药占比、抗生素使用率明显下降,调整收入结构成效明显。县人民医院上半年共完成门急诊23.12万人次,同比增长4.5%;住院2.2万人次,同比增长4.8%;手术5445台次,同比增长3.5%;业务收入2.1亿元,同比增长11%。县中医医院上半年急诊65268人次,住院6228人次,病床使用率98.6%,手术20xx例,业务收入5761万元,同比增长17.5%,药占比33.81%,比去年同期下降6.2%。

  (六)全面加强医疗服务基础工作。一是加强卫生监督。对18个乡镇卫生院进行了医疗执业日常监督检查,下达卫生监督意见书18份,责令整改18家。对2家民营医院、5家乡镇卫生院、21家村卫生室实施了医疗废物集中处置及传染病防控等工作的日常监管,下达限期整改意见书26份,责令整改26家,下达行政处罚2家。严厉打击非法行医,查处案件5起,取缔非法行医2家,没收药品11件,罚款4000元。二是加强基本药物采购监管。上半年各乡镇卫生院共采购药物1470万元,基本药物实行零差率销售。三是农村卫生工作稳步提升。积极开展对口支医工作,选派588人次参加各级卫生业务能力培训和进修,调处医疗纠纷16起,赔偿84.6万元。农村孕产妇免费住院分娩补助3236人,补助97.5万元。积极开展无偿献血工作,组织献血1058人次。为7名白血病患儿争取到小天使基金资助共23万元。四是项目建设进一步加强。上半年对54个村卫生室、2个乡镇卫生院建设项目验收合格,8个乡镇卫生院的公共租赁房项目开工,7个乡镇医院建设项目前期准备工作就绪,争取中央投资480万元、申报中央投资计划项目4个。

  二、存在的主要问题

  一是人口压力有增无减。**是一个拥有125万人口的贫困人口大县,人口基数大,人口流动大,基础工作薄弱,多孩率居高不下,出生人口性别比偏高,优化出生人口结构和提升出生人口素质的.工作任务十分艰巨。

  二是医疗服务整体水平有待提升。受县、乡、村医疗基础设施建设滞后、基层网底人才匮乏、资金投入有限等因素限制,同时医药卫生体制改革挫伤医务人员积极性,加上医疗纠纷、涉法涉诉等矛盾因素影响,我县医疗整体服务水平不高,服务能力还远远不能满足群众需求,服务整体水平有待于进一步提升。

  三、下半年工作计划

  1.全面完成机构改革。加快二级机构及乡镇卫计部门人员调配,加快推进卫生计生政策法规、资源配置、服务体系、信息建设等方面的深度融合,建立规范高效便捷的管理运行体制,确保部门合并形成1+1>2的效应。

  2.扎实抓好计生经常性工作。在多孩控制上下功夫,督促乡镇加大多孩控制力度,切实降低全县多孩率。不断加强计划生育后进村整治的督促指导,确保整治工作顺利推进。坚持平时业务指导和半年检查相结合,确保计划生育综治单位职责落到实处。严格开展“两非”整治,严肃查处“两非”案件,确保全年完成4例查处任务。全面落实利益导向政策,切实惠及计划生育家庭。全面完成优生健康检测责任指标,有效降低出生缺陷发生风险。

  3.完善基本医疗保障制度。一是按要求推进大病补充保险。20xx年全面启动城乡居民大病保险,参合病人发生高额医疗费用的,个人负担的合规医疗费用由大病保险按规定比例补偿。二是推进单病种支付和分级诊疗制度,推行按病种付费为主的复合型付费方式。配合落实医改工作任务,建立分级诊疗制度,逐步实现小病不出乡,大病不出县。推行以按病种付费为主,按人头付费、按服务单元付费等复合型付费方式,避免医疗单位滥用医疗服务项目、重复项目和分解项目,防止小病大治,控制不合理费用增长,又确保服务质量。三是抓好20xx年度新农合筹资工作。加强宣传,做好20xx年度新农合筹资工作,确保参合率稳定在95%以上。

  4.促进基本公共卫生服务均等化。按上级要求着重做好人感染H7N9禽流感、MERS等重大传染病防控工作的同时,进一步夯实免疫规划基础,确保目标儿童免疫规划所有疫苗接种率达95%以上,确保居民健康建档等12大类45项基本公共卫生服务项目和农村孕妇分娩补助等重大公共卫生服务项目落实。

  5.完善卫生服务体系建设。切实搞好农村卫生信息化建设。推进乡镇卫生院为主导,县级卫生信息平台为枢纽,村卫生室为基础的农村卫生网络信息化建设,共享综合医疗卫生资源,提高医疗服务信息化水平,促进乡村卫生一体化管理全面实施。加快推进卫生重点项目建设,加强各项目单位督导,确保各项目如期进度或完工,重点加快推进县人民医院北院建设。

  四、工作举措

  一方面加强督促指导,要求各乡镇和计生综治单位严格按照省市计划生育考评方案要求,扎实做好基础工作,努力提升数据质量,确保检查中顺利过关。另一方面加大投入力度,加强医疗机构的基础硬件设施建设,加大医技人员专业培训,不断提升全县医疗水平。

工作计划 篇6

  一、总体思路

  以市教研室工作计划和学校工作意见为指导,以提高教育教学质量为核心,规范教学行为,创建和谐课堂,优化教研方式,提升师资队伍,深入课堂,服务师生,促进师生全面、可持续成长。

  二、主要工作

  深化课程建设,规范教学行为

  1.严格执行“五三一”规定,规范学校和教师的教学行为。每位老师都不得挤占其他学科,更不得挤占学生的休息时间。午自习、大课间、阳光体育等,不能用于讲课、做作业等,要引导学生自学或认真组织丰富多彩的课外活动。

  2.认真落实国家课程方案。严格按照课程计划实施教学,开齐上足上好。进一步落实校园巡课制度。教师无正当理由,不能擅自调课。无特殊情况不得坐着上课或上课做与教学无关的事。到操场或专用教室上课的学科,途中纪律也将作为巡课内容之一。对体罚和变相体罚,或者放任自流的现象将从严处理。

  3.加强“小”学科的师资队伍建设及教研工作,除定期开展校内教研活动外,逐步向外延伸开展“联片教研”,提升“小”学科教学质量。

  4.加强教学评价改革和教学质量监控。本学期我们将注重各学科的单项调研和多学科的综合调研,构建多元化的评价方式。

  5.进一步优化校本课程建设。教导处、教研组、图书室等要充分配合校本课程管理人员的工作,打造以垂虹文化为特色的、整合综合实践活动的校本课程。

  强化有效教学,构建和谐课堂

  1.继续做好六认真工作。本学期,将全面试行电子备课。⑴成立电子备课领导小组。期初由个人提出电子备课申请,一学期后经考核备课不符合要求的,恢复手写备课。⑵上课时可以将备课打印或将电脑带进教室,具有一定教学经验的,可以将教学过程等记录在教材上,以备上课参考。⑶每周五下午将下周备课上传至FTP相应文件夹中备查。随堂听课时听课教师将教案打印后入班听课。

  2.继续实行 “分工合作式集体备课”,范围仍为教研组长所在年级。本学期将与课堂观察紧密结合,提高备课的有效性。

  3.开展“有效课堂”主题研究。根据教育局安排,学校层面的.活动,主要是在8月份到10月份。要认真学习《有效课堂学习材料》,每位教师都要写好一篇心得体会。活动的具体内容包括名师展示课、骨干研讨课、青年教师汇报课等,教师参与的途径为课堂观察、专题研讨和专题报告。30日教研组活动时,各组要将活动方案传达给每位老师,并组织一次《有效课堂》的集中学习和交流。

  4.加强“有效作业和有效命题”的研究。本学期,我们弃用了《练习与测试》,也不提供练习样卷,如何确保学生的训练量和阶段性检测效果,将是我们每位老师必须面对的一个研究课题。我们要形成以命题反思教学,分析教学质量、改善教学行为的习惯。

  5.继续开展“和谐课堂”的实践研究。有效课堂是和谐课堂的前提,因此,本学期“和谐课堂”的研究推进,一要与“有效课堂”评估紧密结合,整合资源,提高实效。二要鼓励教师积极申报研究课题,并落实行动。三要加强研讨,特别是对外汇报,寻求专家指导。

  优化教研方式,提高教研实效

  1.推广“开放课”活动。除随堂课外,我们将逐步推广“开放课”,规定某一天的所有学科或者某段时间中的部分学科作为开放课,任意一位老师都可以前往任意班级听课。

  2.加强“课堂观察”的使用。鼓励全体老师参与课堂观察。课堂观察的主题可以由开课人根据自身的需要确定,可以是自己教学中的困惑和问题,也可以是尝试或亮点;也可以由教研组根据研究需要商讨确定。观察记录填写在《课堂观察笔记》上。

  3.建立QQ教研群。教研活动、课堂观察结束后,每位组员可以根据活动心得或整理观察所得,撰写书面交流材料,上传至各组QQ群。并可不定期的在QQ群内自由讨论。

  加强师资建设,促进师生成长

  1.优化教研活动。做到定时间、定人员,有计划、有过程,系列化、主题化。根据市教研室要求,语文、英语、思品的活动时间统一为周二上午,体育、艺术等统一为周三上午,数学、综合实践等统一为周四上午。

  2.继续开展“把握学科能力”系列活动。活动内容可以是教学设计、说课以及教学基本功(如三字一话、作图能力、实验操作、学科技能)等。

  3.继续开展“师徒结对”活动。三年、五年内的教师,除了和骨干教师学习教学能力外,还可以和老教师结对,学常规、学意识、学态度、学干劲,可以全天候跟踪学习一周或一个月(当然是在校时间)。

  4.合理开展师生的比赛活动,力争学科间的比赛活动均衡化。

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